2018年第一季度，湖南湘江新區(qū)出臺的關(guān)于《關(guān)于支持總部經(jīng)濟發(fā)展的實施辦法》中，為實現(xiàn)總部經(jīng)濟戰(zhàn)略的跨越式發(fā)展，專門強調(diào)了對于人才引進的引導和鼓勵，為企業(yè)高級人才帶來福利，辦法中專門指出：

“對于總部企業(yè)引進的高級管理人員，自總部企業(yè)認定起5年內(nèi)，每年按其當年稅前工資薪酬的6%予以獎勵?？偛科髽I(yè)引進的高級管理人員在岳麓區(qū)購買自用住房的，按購房總價（不含稅費）的2%給予一次性補貼，最高10萬元，每人限一套住房享受補貼。新區(qū)也將在符合規(guī)定的情況下，為總部企業(yè)引進的高級管理人員購房、子女入學、就醫(yī)和申報國家、省、市人才獎勵提供便利。”

積極引進人才，是長沙努力創(chuàng)建中部中心城市的核心工作，也是湖南湘江新區(qū)努力打造總部經(jīng)濟這一重大戰(zhàn)略的必然選擇，也是湖南湘江新區(qū)總部經(jīng)濟發(fā)展激勵計劃中經(jīng)營貢獻獎勵、辦公場地獎勵和引進人才獎勵三大政策的重要一環(huán)。

因為擁有“中南大學、湖南大學、湖南師范大學”等20余所高校，30萬名在校大學生，湖南湘江新區(qū)擁有著強大的人才基礎(chǔ)。同時湖南湘江新區(qū)有著強大的政策支持，作為國家級新區(qū)的湖南湘江新區(qū)，充分利用政策優(yōu)勢，積極引導促進企業(yè)落戶，編制實施了《關(guān)于支持總部經(jīng)濟發(fā)展的實施辦法》，解決企業(yè)運營中的實際需要和困難，除對人才引進進行激勵之外，對企業(yè)的經(jīng)營貢獻給與獎勵，對辦公成本予以補貼，實施辦法要求：

“總部企業(yè)自認定起5年內(nèi)，根據(jù)其形成的地方貢獻每年給予獎勵，獎勵額度前3年分別為其形成地方貢獻的50%、40%、30%，后2年為當年形成地方貢獻超過第一至三年度最高值的部分的50%。”

“總部企業(yè)新購辦公用房的，按自用辦公用房面積（不含地下建筑面積）和1500元/平方米的標準給予一次性獎勵。”

“總部企業(yè)租賃辦公用房的，每年按自用辦公用房面積（不含地下建筑面積）和300元/平方米的標準給予獎勵，獎勵期限不超過3年。”

在這樣的人才基礎(chǔ)和政策扶植下，湖南湘江新區(qū)的總部經(jīng)濟戰(zhàn)略正在穩(wěn)步推進，在2018互聯(lián)網(wǎng)岳麓峰會上，省委書記、省人大常委會主任杜家豪向眾多知名互聯(lián)網(wǎng)企業(yè)提出邀請：“我們期盼騰訊、京東、阿里巴巴等國內(nèi)外知名互聯(lián)網(wǎng)企業(yè)將‘第二總部’落戶長沙，推動形成北有北京、南有深圳、東有杭州、中有長沙的中國互聯(lián)網(wǎng)產(chǎn)業(yè)發(fā)展新格局”。4月15日，湖南湘江新區(qū)又召開了引大育強打造互聯(lián)網(wǎng)產(chǎn)業(yè)2.0版啟動會，提出大力引進互聯(lián)網(wǎng)巨頭及獨角獸企業(yè)總部（第二總部），提出“瞄準8大產(chǎn)業(yè)領(lǐng)域、重點拜會21家目標企業(yè)、定制專線政策實施多重獎勵、精準扶培一企一策”的工作方法，力爭目標企業(yè)落戶湖南湘江新區(qū)。

在此重大利好下，湖南湘江新區(qū)新進企業(yè)總部呈井噴之勢紛至沓來，僅梅溪湖金茂ICC一處，近期就有平安普惠、金茂綠建、卓正醫(yī)療、愛思普、東易日盛裝飾、華威金安、中鐵建業(yè)、鐵漢生態(tài)、嶺南園林、金輝集團等知名企業(yè)入駐。  

梅溪湖作為湖南湘江新區(qū)的核心商務區(qū)，匯聚了金融、科技、醫(yī)療、高端制造與服務等產(chǎn)業(yè)集群，坐擁12萬方梅溪湖國際文化中心、金茂梅溪湖豪華精選酒店、10萬方覽秀城購物中心，是長沙的商業(yè)商務新銳，文化藝術(shù)圣地，產(chǎn)業(yè)發(fā)展先鋒，是湖南湘江新區(qū)未來總部經(jīng)濟戰(zhàn)略執(zhí)行的重要戰(zhàn)場。而金茂ICC寫字樓項目，則以它的國際化視野，國際5A的寫字樓建造標準，成為湖南湘江新區(qū)總部經(jīng)濟目標企業(yè)的重要落地承接方。

梅溪湖作為生態(tài)宜居性核心商務區(qū)，擁有完善的文化、旅游、酒店、商業(yè)、軌道交通、休閑娛樂配套體系，以閑適的生活場景，連接科技、商務與產(chǎn)業(yè)場景，整合產(chǎn)、學、研、銷一體化，形成新型商務環(huán)境，提升商務體驗。

貫徹湖南湘江新區(qū)總部經(jīng)濟戰(zhàn)略，留住人才，留住企業(yè)，文化、宜居的梅溪湖當仁不讓；貫徹企業(yè)服務政策，搭建產(chǎn)業(yè)商務生態(tài)，成為湖南湘江新區(qū)打造總部經(jīng)濟的楷模，金茂ICC已做好準備。